北京萬誠嘉和保潔服務中心: 成立于2002年，經(jīng)過多年的發(fā)展，已成為擁有東城、西城、宣武、崇文、朝陽、海淀、豐臺、通州、大興等設九家分中心及近百名員工的綜合性保潔中心。中心逐漸走上統(tǒng)一管理化、化、規(guī)?；钠髽I(yè)道路。逐漸形成自己特的“員工制管理”模式。所有員工經(jīng)嚴格培訓執(zhí)證上崗，組成了一支具有工具、人員的保潔隊伍，竭誠為廣大客戶服務。 通過不斷發(fā)展，本中心由2002年成立之初10余人發(fā)展到現(xiàn)在擁有工程技術管理人員20余名。員工100余名，培訓技師一名，以及擁有多臺施工設備的大中心。為了緊跟國際環(huán)保領域的發(fā)展趨勢和管理模式。中心于2002年9月成立了市場，高空外墻作業(yè)，單位保潔和家庭居室保潔等，實行專人專管，做到細化，管理細化。 服務類行業(yè)的發(fā)展和生存的基本條件是。我們深刻理解客戶對保潔的需求。為了參與激烈的市場競爭。我們堅持把對員工的技能培訓和素質培養(yǎng)放在。定期由技師開展技能講座。所有員工經(jīng)過培訓，方可上崗，教育員工牢固樹立品牌服務意識。不斷加大在人員培訓、設備采購、服務網(wǎng)點分布等資金投入力度。 根據(jù)客戶對保潔服務的不同需求。我們會為客戶制定詳細的施工方案和流程，堅持科學施工，文明施工，達到客戶滿意。建立健全質量監(jiān)督體系。 促發(fā)展，管理出效益。大力強調“勝在，贏在管理”上，我們把嚴格管理企業(yè)作為日常工作的重中之重。這是我們一直堅持的發(fā)展理念和企業(yè)文化。通過制定中心規(guī)章制度和相應的管理措施，用“內強素質，外強形象”來提高企業(yè)管理水平和整體素質。 多年來，在社會各界的大力支持下，我們堅持高標準、高素質、率三高服務標準面向社會服務，取得了輝煌的業(yè)績，先后參與了包括北京大批形象工程在內的清潔美容服務，獲得廣泛認可。