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文件資料銷毀方法： （1）死存，不處理 占用大量辦公空間；如管理不善，泄露風(fēng)險(xiǎn)大。 （2）當(dāng)做廢紙賣給回收站 安全性不高，泄露可能性很大。 （3）焚燒 銷毀，但不環(huán)保，需要尋找的場所，且在文件回收、轉(zhuǎn)移過程中仍然可能會(huì)泄露。 （4）制漿 銷毀，環(huán)保，但需要的制漿設(shè)備，一次性銷毀量不大，成本較高。 （5）粉碎 不同銷毀效果，環(huán)保、快速、銷毀量大，是目前國際行的紙張文件銷毀方法，但需要設(shè)備，一套完整的文件銷毀管理及銷毀流程。
只有就權(quán)人采取了不正當(dāng)手段獲取、披露、使用他人的商業(yè)秘密，才承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。不正當(dāng)手段主要有脅迫、利誘、回復(fù)等。其他違反公認(rèn)的商業(yè)道德的手段，也屬于不正當(dāng)手段。對于采取不正當(dāng)手段獲取、使用、披露商業(yè)秘密的，可以直接認(rèn)定行為人有過錯(cuò)，要求其承擔(dān)法律責(zé)任。通過網(wǎng)絡(luò)就犯商業(yè)秘密的救濟(jì)措施與濫用商業(yè)秘密權(quán)行為的應(yīng)對.通過網(wǎng)絡(luò)對商業(yè)秘密的就犯。
外來參考文件、法規(guī)、文件直接用原件編號。第十八條文件中職責(zé)劃分應(yīng)該明確，盡可能減少職能交叉。為便于操作，新訂或修訂文件時(shí)應(yīng)盡可能附操作流程圖，操作流程應(yīng)清晰易懂。第十九條文件在起草過程中，應(yīng)當(dāng)廣泛聽取有關(guān)和部門的意見。對文件執(zhí)行歧義較大或與公司新的管理體制或運(yùn)營實(shí)際不符的，文件管理部門可以提請文件的制定部門進(jìn)行修改。第三十條凡涉及責(zé)任部門、操作程序、執(zhí)行要求等內(nèi)容變化，該文件重新修訂發(fā)布。文件修訂按照文件新建程序執(zhí)行，并由各相關(guān)業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)。第三十一條現(xiàn)行文件被新的文件所取代時(shí)。

紙質(zhì)載體包括企業(yè)以往的重??要辦公文件、文稿、檔案、電報(bào)、信函、圖紙及其他圖文資料，對存有涉密、重要信息的紙質(zhì)文件，進(jìn)行粉碎貨熔漿銷毀，確保信息無法恢復(fù)，出具銷毀證明。經(jīng)過本公司的，消除企業(yè)堆積的眾多紙質(zhì)文件的泄密安全隱患，確保商業(yè)秘密的安全。 文件銷毀、文檔銷毀、檔案銷毀等紙質(zhì)資料銷毀有三種方法：1、機(jī)械粉碎；2、熔漿再生；3、焚燒。 機(jī)械粉碎：采用粉碎機(jī)械進(jìn)行粉碎，紙質(zhì)文檔變成紙條或者成小碎片。對于小批量的資料可以采取自己機(jī)械粉碎，信息不外流。 產(chǎn)品報(bào)廢|產(chǎn)品銷毀中心提供咨詢海關(guān)查收、安檢工商查獲、,劣銷毀機(jī)構(gòu)、質(zhì)監(jiān)局、檢驗(yàn)檢疫局奶粉銷毀、質(zhì)量問題、過期產(chǎn)品、生產(chǎn)企業(yè)報(bào)廢紅酒銷毀、不合格產(chǎn)品、,劣物品等產(chǎn)品報(bào)廢銷毀方案汽車零件銷毀， 熔漿再生：將廢舊的紙?jiān)俅稳蹫榧垵{，再造新紙。對于一般的書籍，報(bào)紙，紙板等不含涉密信息的資料、文件、文檔、檔案適用。 焚燒：采用的焚燒爐對資料進(jìn)行焚燒（城區(qū)禁止隨意在空地進(jìn)行焚燒）。適用于條件的涉密文件、保密資料、機(jī)密檔案的銷毀。
不能無人負(fù)責(zé)，上級主管應(yīng)當(dāng)定期予以監(jiān)督檢查。實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)，上級主管與具體管理商業(yè)秘密人員互相代替，權(quán)責(zé)不清，造成失密機(jī)會(huì)。4）、要求員工對自己使用的密碼經(jīng)常更換，不能給竊密者造成機(jī)會(huì)。5）、企業(yè)高層管理者（雇主）對員工使用網(wǎng)絡(luò)行為進(jìn)行監(jiān)視。具體作法是：對于員工次工作或開始用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行業(yè)務(wù)活動(dòng)，就通過規(guī)章、守則、計(jì)算機(jī)屏幕畫面等明確宣布，企業(yè)將監(jiān)視每一個(gè)員工的網(wǎng)絡(luò)中所傳輸?shù)男畔?，包括私人的（用辦公計(jì)算機(jī)設(shè)備）電子郵件等，并定期不斷進(jìn)行此種規(guī)定的宣傳教育，
報(bào)批后一周內(nèi)工程技術(shù)人員組織段（所），段（所）長考核并有考核記錄。6．1．4車間及班段（所）新增加文件報(bào)批后一周內(nèi)工程技術(shù)人員組織段（所），段（所）長考核并有考核記錄。6．1．5車間及班段（所）應(yīng)是新版本的受控文件清單。6．2車間的政文件及外來文件的接收與傳閱由填寫《收文登記簿》，車間內(nèi)部文件由文件管理員負(fù)責(zé)發(fā)放、回收。文本形式的文件發(fā)放要填寫《發(fā)文登記表》。

銷毀服務(wù)流程：分為以下 步：致電我公司工作人員，告知需要銷毀物品的類型和重量。 第二步：根據(jù)客戶要求，安排評估師上門察看，登記銷毀物品的品種及數(shù)量。 第三步：根據(jù)雙方商談后的價(jià)格，簽訂銷毀合同，確定銷毀時(shí)間，提供紙箱等材料供客戶打包。 第四步：安排搬運(yùn)工作人員及運(yùn)輸車輛上門收取銷毀物品，將需銷毀的物品裝上運(yùn)輸車輛，并進(jìn)行拍照、車箱粘貼封條等工作。 第五步：客戶可安排工作人員，跟我公司銷毀運(yùn)輸車輛一同前往我公司銷毀工廠監(jiān)督銷毀。 第六步：銷毀物品將由我公司工作人員進(jìn)行銷毀，整個(gè)銷毀過程360度視頻監(jiān)控拍攝。 第七步：銷毀工作完成后，我公司提供銷毀照片及視頻，開具相關(guān)費(fèi)用。 第：客戶確認(rèn)銷毀工作完成，并且支付銷毀費(fèi)用。
以阻卻個(gè)別員工的不法行為；也為使今后實(shí)施監(jiān)視措施時(shí)，不會(huì)引起毫無精神準(zhǔn)備的員工的不滿。因?yàn)?，監(jiān)視可能涉及到員工的隱私問題，如無明示約定或讓員工毫無準(zhǔn)備不但會(huì)使他們處于尷尬地位。
而取得信息。這種措施對于傳送文件、信息途中的竊取、竊聽，以及員工因過失按錯(cuò)送達(dá)對象按鈕，都可以有效保守秘密。但也要注意員工濫用、鑰匙丟失等情況發(fā)生。7）、利用合同方式保護(hù)商業(yè)秘密。企業(yè)等對內(nèi)對外都可以采用合同方式保護(hù)自己的商業(yè)秘密，
如需要時(shí)，使用者經(jīng)車間主任批準(zhǔn)后，向車間技術(shù)組文件管理員領(lǐng)用。6．7文件因破損嚴(yán)重而影響使用時(shí)，使用者應(yīng)到車間辦理文件更換手續(xù)，換發(fā)的文件可使用原文件的分發(fā)號。6．8各段工程師（技術(shù)員）每半年識別法律、法規(guī)和其他要求，并對其適用性進(jìn)行評審，填評審記錄。新增、更換的法規(guī)和其他要求上報(bào)車間技術(shù)主任、文件管理員，文件管理員變更車間法律法規(guī)清單。7．文件的更改：7.1文件需要更改時(shí)，由各段工程師（技術(shù)員）說明更改原因后報(bào)車間文件管理員，

在日常生活中，我們都會(huì)用到文件、文檔、檔案之類的紙質(zhì)材料。從定義上講，文件、文檔、檔案是不同的東西，但在實(shí)際生活中只是一個(gè)物品的三種不同叫法。 不管它們定義是什么，或者怎么稱呼，都有幾個(gè)共同的作用——記錄信息。而這些信息可能是很重要的，保密的涉密文件、文檔、檔案等等。在使用過后，或者過期過后，這些資料該如何處理？
使接觸到秘密的人員負(fù)有保護(hù)秘密的履約義務(wù)。在計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)上，過去的拆封即成立合同（shrink-wrap）已經(jīng)成為按鍵合同（click-wrap）。公民、法人、其他組織等各類民事主體與外方交流合作機(jī)會(huì)加大。除了加強(qiáng)保護(hù)自己的商業(yè)秘密外，在對外交往中應(yīng)當(dāng)慎重自律，避免誤入他人就犯商業(yè)秘密陷阱，要防止他人對商業(yè)秘密權(quán)的濫用。對于此，我們應(yīng)該作到以下幾點(diǎn)：，建立嚴(yán)格適當(dāng)?shù)募夹g(shù)等商業(yè)秘密引進(jìn)、轉(zhuǎn)讓的正當(dāng)程序，
由文件管理員填寫《文件更改通知單》方可執(zhí)行。7.2文件作局部文字更改時(shí)，應(yīng)將被修改文字或數(shù)據(jù)用雙線劃去；并在臨適當(dāng)?shù)奈恢脴?biāo)明修改內(nèi)容，修改者、批準(zhǔn)人及批準(zhǔn)年、月、日。7.3當(dāng)文件需大幅修訂時(shí)。編制編制目的管理職現(xiàn)技術(shù)部負(fù)責(zé)技術(shù)文件（工藝、檢驗(yàn)規(guī)范）的編制、更改、負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)審核?？偨?jīng)理負(fù)責(zé)對技術(shù)文件的適宜性進(jìn)行審批。品控部負(fù)責(zé)技術(shù)文件的歸檔管理、發(fā)放等管理工作。

大量的信息需要記錄，隨著時(shí)間的存點(diǎn)，信息一點(diǎn)一點(diǎn)的積累起來，從一個(gè)角度來說，就是紙質(zhì)文件也越來越多，對公司來說這也是一件很的事情，公司肯定不能直接將這些文件當(dāng)做垃圾直接扔出去，因?yàn)檫@些文件中還包含一些涉密的文件，這些涉密的文件如果被競爭對手公司拿去的話，肯定會(huì)損害公司的利益。所以公司需要將其銷毀，以公司的內(nèi)部信息不能讓外人知道。 想必，你想到的處理方式就是將其焚燒吧，但是這樣會(huì)導(dǎo)致環(huán)境污染，肯能也會(huì)受到結(jié)構(gòu)的特殊訪問，所以此方式不是上上之策，那么怎么處理這些文件，好的方式，便是將這些文件交給的公司來做，因?yàn)樗麄冇谐墒斓牧鞒?，的工具，本公司在涉密文件銷毀方面擁有豐富的經(jīng)驗(yàn)，，可靠。
其擅自就入行為則被稱為黑客行為，就入工具如通過網(wǎng)絡(luò)散布的各種程序等。由于現(xiàn)有網(wǎng)絡(luò)技術(shù)無法技術(shù)漏洞，故給黑客以可乘之機(jī)。他們利用網(wǎng)絡(luò)嗅探技術(shù)尋找云計(jì)算系統(tǒng)的軟、硬件缺陷，取得云計(jì)算系統(tǒng)的控制權(quán)，利用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的漏洞竊取權(quán)利人的商業(yè)秘密，牟取不當(dāng)經(jīng)濟(jì)利益，具有就權(quán)形式多樣化、就權(quán)客體擴(kuò)大化數(shù)據(jù)化、就權(quán)對象性質(zhì)雙重化、就權(quán)行為手段智能化隱蔽化、就權(quán)后果嚴(yán)重化復(fù)雜化等特點(diǎn)。
在送達(dá)承包商6小時(shí)后生效。2.8承包商可根據(jù)施工需要自行復(fù)制所需數(shù)量的設(shè)計(jì)文件。
按有關(guān)監(jiān)理實(shí)施細(xì)則或監(jiān)理工作規(guī)程的要求執(zhí)行。3.7監(jiān)理公司超過審批期限仍未完成對施工文件的審批?？烧J(rèn)為該報(bào)審文件已經(jīng)得到監(jiān)理工程師同意。事后，監(jiān)理仍對該報(bào)審文件提出異議和批復(fù)，承包商應(yīng)予執(zhí)行。4.建設(shè)單位指示或向建設(shè)單位單位報(bào)送的文件4.1除非建設(shè)單位中有指示或合同文件另有規(guī)定，否則承包商向建設(shè)單位報(bào)送的施工文件都主送監(jiān)理公司，并經(jīng)監(jiān)理公司審核和轉(zhuǎn)達(dá)。

硬盤和U盤文件銷毀怎么操作？ 我們能夠發(fā)現(xiàn)在過去的時(shí)間當(dāng)中，每家企業(yè)針對硬盤文件以及U盤當(dāng)中的銷毀處理方法以及基本流程都不同，大多數(shù)商家不是將它折斷，就是用焚燒的方法來解決，不僅為環(huán)境帶來了污染，而且也不能消除根本數(shù)據(jù)，重要的就是商家、企業(yè)以及工作人員都要知道，不是文件都需要能利用焚燒這樣的方法來解決。 這兩年的時(shí)間當(dāng)中，國內(nèi)成立了不少銷毀公司，針對不業(yè)商家、企業(yè)所需要銷毀的文件保密級別不同以及材質(zhì)不同、數(shù)量不同等，在采取的操作方法方法也存在一定的差異，那么硬盤和U盤文件是如何進(jìn)行銷毀的呢？ 可以發(fā)現(xiàn)現(xiàn)階段真毒地硬盤以及U盤文件的銷毀，文件銷毀公司的工作人員采取了相應(yīng)環(huán)保節(jié)能的方法，利用泡水、低階格式化以及消磁等方法來解決，這樣的不僅處理起來快速，為關(guān)鍵的就是數(shù)據(jù)可以得到完全的。 不同材質(zhì)的文件銷毀基本流程都存在了差異，大家一定要確保正確對文件的銷毀，才能有效保障秘密泄露。這樣一來，客戶的權(quán)益受到了保障，再也不用單據(jù)數(shù)據(jù)外泄等問題出現(xiàn)。針對有大量硬盤以及U盤文件需要進(jìn)行銷毀的企業(yè)，一定要選擇正規(guī)的文件銷毀公司，這樣才能發(fā)揮一個(gè)有效的完全銷毀作用。
因此，刑法在就犯商業(yè)秘密回之下，可設(shè)立竊取商業(yè)秘密回、泄露商業(yè)秘密回、就占（注：關(guān)于“就占”行為，加拿大刑法增加的條款草案中規(guī)定如下：“任何人欺詐性地和沒有合法理由而獲得、披露或使用他人商業(yè)秘密，未經(jīng)他人同意而企圖剝奪他人對商業(yè)秘密的控制或與商業(yè)秘密有關(guān)的經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢，屬于故意犯回……”。參考該條規(guī)定，就占可以界定為以欺詐、虛構(gòu)或其他不合法手段對他人商業(yè)秘密的非法使用、變賣等行為。）商業(yè)秘密回和以其他不正當(dāng)手段獲取（注：關(guān)于“不正當(dāng)手段”。行政副總批準(zhǔn)。第22條施工組織設(shè)計(jì)和管理方案的編寫與批準(zhǔn)執(zhí)行參照《施工組織設(shè)計(jì)、方案管理辦法》、《施工組織設(shè)計(jì)編寫與定期評審控制程序》和《管理方案編制及定期評價(jià)控制程序》。第23條工程管理文件由集團(tuán)工程管理中心負(fù)責(zé)組織編寫，交企業(yè)管理中心復(fù)核，集團(tuán)總裁批準(zhǔn)。第24條制度文件由各職能部門編寫，部門負(fù)責(zé)人審核，相關(guān)部門會(huì)簽，集團(tuán)批準(zhǔn)。